O mercado de trabalho formal em São Borja apresenta um leve saldo positivo no acumulado de 2025, segundo os dados do Novo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados). De janeiro a maio, o município somou 2.464 admissões e 2.414 desligamentos, resultando em um saldo de 50 novas vagas com carteira assinada. O estoque total de empregos formais na cidade é de 11.282.

Apesar do desempenho positivo no geral, segundo os dados mais recentes, do mês de maio, o cenário é de retração, com 402 contratações contra 643 desligamentos, o que representa um saldo negativo de 241 vagas no mês. Esse recuo reflete sobretudo o impacto negativo da indústria local.

Setores em destaque

A análise setorial revelar contrastes importantes:

Indústria: foi o setor mais afetado, com apenas 38 admissões e 189 desligamentos em 2025, acumulando um saldo negativo de 151 vagas no ano — uma queda expressiva que aponta para dificuldades enfrentadas pelo setor produtivo local.

Comércio: apresentou relativa estabilidade, com 774 contratações e 785 demissões, resultando em um saldo anual de -11. No mês de maio, o setor também registrou retração, com saldo de -15 vagas.

Serviços: foi o principal responsável pelo resultado positivo geral. Entre janeiro e maio, o setor gerou 58 novos empregos, com 887 admissões e 829 desligamentos. Mesmo com leve queda em maio (-31 vagas), mantém trajetória de crescimento.

Os números indicam um mercado de trabalho marcado pela elevada rotatividade em São Borja, o que revela instabilidade nas relações de emprego, com admissões e desligamentos praticamente equilibrados. Esse movimento sugere desafios tanto na retenção quanto na adequação da mão de obra às demandas do setor produtivo local.

SINE de São Borja registra alta oferta de vagas, mas enfrenta dificuldade para preencher postos de trabalho

A coordenadora do Sistema Nacional de Emprego (SINE) em São Borja, Mariclei Bittencourt Paulus, relata que o município registra diariamente a abertura de vagas de emprego, principalmente nos setores de comércio e serviços, como mercados, farmácias e lojas. No entanto, ela aponta que em certas ocasiões há um descompasso entre os perfis dos candidatos e as exigências dos empregadores, o que dificulta a efetivação das contratações, apesar da alta demanda.

“Aí entra o nosso trabalho de orientação. Por exemplo, se a pessoa tem curso de atendente e quer se candidatar a uma vaga de pintor, a gente conversa, analisa o currículo e tenta encaixar a pessoa em algo mais adequado ao seu perfil. Sempre tentamos orientar para que a vaga tenha mais chance de dar certo”, afirma Mariclei.

Segundo Mariclei, a maioria das oportunidades exige, no máximo, ensino médio completo e não requer qualificação técnica específica.

A coordenadora destaca ainda que o órgão oferece suporte gratuito na elaboração de currículos. “A gente revisa ou faz um novo currículo, com todas as informações necessárias e no formato adequado, inclusive em PDF, para envio por e-mail ou WhatsApp, como a maioria dos empregadores exige”, explica.

Apesar de o município manter saldo positivo na abertura de vagas, a taxa de colocação ainda está abaixo da meta. “Faltam pessoas para preencher as vagas, temos mais vagas do que mão de obra”, afirma.

Mariclei avalia que a escassez de mão de obra é um problema comum em todo o Estado e que a dificuldade para preencher os postos de trabalho é resultado de um descompasso entre a oferta e a procura, com responsabilidades divididas entre empregadores e trabalhadores.

“Acredito que não é um problema só local. A gente participa de encontros com colegas de outras regiões e todos relatam o mesmo: mais vagas do que interessados. É um problema estadual, talvez até nacional”, conclui.

Perspectivas

Os dados revelam um início de ano marcado por avanços tímidos no emprego formal, sustentado principalmente pelo setor de serviços. O recuo no mês de maio, especialmente pela retração da indústria, acende um sinal de alerta para a necessidade de medidas de estímulo econômico e fortalecimento da atividade produtiva.

A tendência é de que o desempenho do segundo semestre seja decisivo para consolidar uma recuperação mais sólida e equilibrada entre os setores da economia local.